“送货上门的时候敲门没人应答，但房间里有电视机和手机的声音，过了十几分钟，一位老人才缓缓开门。”不久前，泾源县顺丰快递公司快递员李晓增在香水社区投递包裹时遇到了这一情况，看着老人脸色苍白、神情恍惚，李晓增立刻拨打了急救电话并联系社区网格员，等救援车辆到达后，李晓增才默默离去。

 新就业形态劳动者工作间隙“随手拍”“随时call”的小举动让社区服务更有温度，这样的例子不胜枚举：外卖员送餐途中遇到老人摔倒立刻联系社区网格员安全护送老人回家；快递员在工作中发现不少老人因行动不便而无法出门买菜，便协同社区网格员组建送菜小分队为老人送菜上门、帮忙扔垃圾打扫卫生……

 在泾源县，像李晓增一样的新就业形态劳动者不在少数，他们现在有了一个新的身份——社区治理合伙人。

 县委社会工作部部长伍晓勇介绍，经过前期摸排梳理，全县有近150名外卖员、快递员、网约车司机等新就业形态劳动者，这些群体工作时间、工作地点等并不固定，却有个共同的特性，穿梭在城市的大街小巷，是对社区最了解的人群。

 “如果能调动新就业形态劳动者参与社区治理，一方面能有效缓解社区治理人员不足等现实难题，另一方面也能充分提升新就业形态劳动者的社会融入度和参与度。”伍晓勇说，基于这样的考量，县委社会工作部探索建立社区治理合伙人模式，鼓励新就业形态劳动者在工作间隙踊跃参与社区治理，实现基层治理良性循环。

 此外，县委社会工作部还探索构建“党建阵地共享”新机制，让新就业形态劳动者化身为“红色播种者”，以发放宣传手册、书签等形式入户宣传党的二十届三中全会精神。同时，汇集各方资源建立暖心驿站、小哥加油站、骑手中转站等，解决新就业形态劳动者“歇脚难、充电难”等实际需求；联合相关部门、服务机构开展赠送“大礼包”、公益体检、免费理发等活动，为新就业形态劳动者送温暖。

 鉴于新就业形态劳动者基层党组织建设底子薄、基础弱、党员散、流动快等特点，县委社会工作部还探索建立了“党建+平台企业”模式，以设立联合党支部等形式，推动党组织应建尽建。“今后，我们将聚焦新就业形态劳动者工作质量提升这一‘新课题’，量身定制多元化成长体系，精准链接优质资源，引入健康科普、权益保护、安全普法、职业提升等服务内容，常态化开展亲子阵营、青年联谊、健康义诊等暖心活动，助力新就业形态劳动者健康稳定发展。”伍晓勇说。（记者：芦淑颖）