宁夏强化服务促进就业供需匹配
27家机构举办各类招聘会880场 累计提供岗位37.63万余个
“我们企业上班时间实行朝九晚五,入职当月缴纳‘五险一金’,还可享受餐补、全勤奖等福利待遇,欢迎大家前来应聘。”近日,2022年宁夏(银川)“三新”产业专场线上招聘会上,宁夏丝路通集团人资经理小郑坐在“云端”,向广大求职者推介就业岗位。此次招聘会,该公司提供咨询顾问、热线客服等4个工种岗位,招聘15人,最高薪资达8000元。
今年以来,我区大力实施就业优先战略,不断创新公共就业服务模式,持续提升公共就业服务水平,聚焦高校毕业生等各类求职者,广泛开展“春风行动”、百日千万网络招聘、就业援助月、大中城市联合招聘高校毕业生专场活动等,在稳就业、促发展、惠民生上发力,缓解市场主体“招工难”、劳动者“就业难”、招聘应聘“匹配难”等问题,促进供需精准对接。截至11月7日,全区27家公共就业与人才服务机构举办各类招聘会880场,参会单位8137家,累计提供就业岗位37.63万余个。其中现场招聘会256场,参会单位3589家,提供岗位数17.37万余个,进场参聘10.22万余人次,就业签约2.88万余人;“宁夏公共招聘网”举办线上招聘会317场,参会单位2504家,提供岗位数10.71万余个,点击人数9.13万余人;举办“直播带岗”招聘会307场,参会单位2044家,提供9.54万余个岗位,直播带岗观看人数156.5万余人。
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